Последвайте ни: Facebook Twitter Instagram RSS
Търсене
Меню
  1. Начало
  2. Свят
  3. Долната камара на германския парламент одобри минимална работна заплата до 12 евро на час

Свят

Долната камара на германския парламент одобри минимална работна заплата до 12 евро на час

Долната камара на германския парламент одобри минимална работна заплата до 12 евро на час - Tribune.bg
Снимка:

Минимална работна заплата в Германия ще се повиши до 12 евро (12,89 долара) на час от октомври стана ясно след гласуване в долната камара на парламента - Бундестага, предаде ДПА, цитирана в БТА. Новата почасова минимална ставка беше приета с гласовете на лявоцентристката коалиция, Консервативната опозиция и крайнодясната "Алтернатива за Германия" гласуваха с "въздържал се". В момента германската минимална работна заплата е определена на 9,82 евро на час, а от 1 юли ще се повиши до 10,45 евро на час.

Същевременно от октомври ще се повиши и максималното възнаграждение за заетите на непълно работно време - от 450 евро на 520 евро на месец. Министърът на труда Хубертус Хайл заяви, че увеличението на минималната заплата ще окаже особено силна подкрепа на жените и работещите в Източна Германия.

Годишният темп на инфлация в Германия достигна 7,9 на сто през май според официална оценка, публикувана по-рано през седмицата. Това е най-високият темп на увеличението на цените от зимата на 1973 г. - 1974 г., припомня Асошиейтед прес.


Последвайте ни в Google News

 

Топ новини виж още

Актуална тема

Хороскоп

Анкети

Tribune.bg иска съгласието Ви за използване на информация, събирана чрез бисквитки и подобни технологии, за да подобрим вашето изживяване на нашия сайт, да анализираме как го използвате и за маркетингови цели.

Персонализирана реклама и съдържание, преброяване на посещения и източници на трафик

Съхраняване на и/или достъп до информация на устройство

Политика за поверителност Бисквитки

Вашите настройки за поверителност

Ние и нашите партньори използваме информация, събирана чрез бисквитки и подобни технологии, за да подобрим Вашето изживяване на нашия сайт, да анализираме начина, по който го използвате, и за маркетингови цели. Защото уважаваме Вашето право на лична сигурност, можете да изберете да не позволите някои видове бисквитки. Обаче, блокирането на някои видове бисквитки може да влоши Вашето изживяване на сайта и услугите, които можем да предложим. В някои случаи данните, получени от бисквитки, се споделят с трети страни за анализ или маркетингови цели. Можете да използвате своето право да откажете от тази споделена информация по всяко време, като деактивирате бисквитките.

Политика за поверителност Бисквитки

Управление на предпочитанията за съгласие

Задължителни

Тези бисквитки и скриптове са необходими за функциониране на уебсайта и не могат да бъдат изключени. Обикновено те се задават само в отговор на действия, правени от вас, които отнасят до заявка за услуги, като задаване на настройките за поверителност, влизане или попълване на формуляри. Можете да зададете браузъра си да блокира или да ви извести за тези бисквитки, но част от сайта няма да работи. Тези бисквитки не съхраняват никакви лично идентифицируващи данни.

Винаги ВКЛ

Аналитични

Тези бисквитки и скриптове ни позволяват да преброяваме посещения и източници на трафик, така че да измерим и подобрим производителността на нашия сайт. Те ни помагат да знаем кои страници са най- и най-непопулярни и да видим как посетителите се движат по сайта. Всичка информация, която тези бисквитки събират, е кумулативна и неидентифицируема. Ако не разрешите тези бисквитки и скриптове, няма да знаем, кога сте посетили нашия сайт.

Маркетинг

Тези бисквитки и скриптове могат да бъдат зададени чрез нашия сайт от нашите рекламни партньори. Те могат да бъдат използвани от тези компании за построяване на профил на вашите интереси и показване на съответни реклами на други сайтове. Те не съхраняват директна лична информация, но са базирани на уникално идентифициране на вашия браузър и интернет устройство. Ако не разрешите тези бисквитки и скриптове, ще имате по-малко целенасочена реклама.